Eine Konfliktberatung ist an verschiedenen Stellen eines Konfliktes sinnvoll:
- Sie erleben einen Konflikt und sind sich nicht im Klaren, wie Sie als nächstes handeln möchten, um den Konflikt anzugehen.
- Eine Person bzw. eine Gruppe befindet sich in einer konfliktreichen Situation und braucht Unterstützung bei der Suche nach gangbaren weiteren Schritten zur Bearbeitung.
- Der Konflikt ist so eskaliert, dass eine gemeinsame Konfliktbearbeitung, etwa durch eine Mediation, nicht möglich erscheint. Hier kann immer noch die Beratung einer einzelnen Konfliktpartei oder die getrennte Beratung mehrerer Konfliktparteien sinnvoll sein.
Durch die Konfliktberatung können die Betroffenen das bisher Geschehene klarer sehen. Ich unterstütze sie dabei durch verschiedene Methoden der Visualisierung. Das Ziel ist, eine neue Handlungsfähigkeit zu erleben und umzusetzen.
Ich habe Konfliktberatungen in Vereinen (z. B. Konflikte zwischen Vorstand, Haupt- und Ehrenamtlichen) wie auch bei Nachbarschafts- und Familienkonflikten vorgenommen.
Die Beratungen biete ich bei mir im Büro oder bei Ihnen vor Ort für Einzelne, Paare und Gruppen an.